2022 - PT. SIGAP PRIMA ASTREA

Sigap Beri Santunan kepada 40 Anak Yatim di Desa Dayeuh

April 28, 2022

SIGAP| Jakarta—Dalam rangka menjalankan kegiatan Corporate Social Responsibility (CSR) sekaligus sebagai salah satu rangkaian kegiatan Semarak Ramadhan, SIGAP memberikan bantuan sosial santunan anak yatim kepada 40 anak yatim di desa Dayeuh, Cileungsi, Kab.Bogor pada Selasa, 26/4/2022.

Bantuan sosial berupa paket sembako dan uang tunai diberikan langsung perwakilan manajemen oleh Sigap Academy Division Head Subkhan Rohimi dan Human Capital Division Head Herina. Kegiatan ini dihadiri juga oleh kepala desa Dayeuh Jamhali SE dan RW.003 Ibu Neneng serta warga Desa Dayeuh lainnya.

“SIGAP khususnya Sigap Academy telah lama berdiri di Desa Dayeuh ini. Oleh karena itu, sudah menjadi kewajiban kami untuk peduli dan memberikan perhatian kepada warga sekitar”, jelas Sigap Academy Division Head Subkhan Rohimi.

Menurut Subkhan, kegiatan kali ini bertujuan untuk berbagi dengan anak-anak yatim yang ada di SIGAP Academy. Ia pun bersyukur bisa hadir di tengah-tengah mereka.

“Sebagai kepala desa Dayeuh, saya sangat bangga dan berterimakasih kepada SIGAP yang telah peduli kepada warga kami, terutama dengan pemberian santunan anak yatim. Semoga perusahaan diberikan kejayaan dan terus maju berkembang di masa depan”, ucap kepala Desa Dayeuh Jamhali SE.

Pelaksanaan kegiatan santunan berjalan lancar dengan tetap memperhatikan protokol kesehatan. Acara ini di akhiri dengan doa serta foto bersama. [VER]

Menyambut Idul Fitri 1443H, SIGAP Gelar Apel Siaga Pengamanan

April 26, 2022

SIGAP| Jakarta—SIGAP menggelar Apel Siaga Pengamanan Idul Fitri 1443 H secara hybrid yaitu secara tatap muka (offline) di di kantor pusat SIGAP dan secara online melalui video conference pada Senin (25/04/2022).

Peserta apel offline terdiri dari Manajemen, Tim Area Representative Head (ARH) Jakarta 1, Jakarta 2, Tim Patroli & Respon, serta Tim Control Monitoring System. Sedangkan Tim ARH lainnya mengikuti secara online.

Presiden Direktur SIGAP Suwito bertindak sebagai Pembina Apel memberikan amanatnya bagi seluruh peserta Apel. Ia menegaskan kepada seluruh peserta apel untuk lebih meningkatkan kewaspadaan dan kesiapsiagaan.

“Tahun ini, setalah Pemerintah mengizinkan masyarakat untuk melakukan perjalanan pulang kampong diperkirakan ada sekitar 85,5 juta orang yang akan melakukan perjalanan pulang kampung atau mudik tahun ini. Oleh karena itu, kewaspadaan dan kesiapsiagaan kita perlu ditingkatkan,” jelas Suwito.

Menurutnya, dengan tingginya mobilitas dan aktivitas masyarakat selama periode Idul Fitri 1443 H, maka tingkat kerawanan akan semakin tinggi yang dapat mengakibatkan meningkatnya potensi ancaman dan gangguan keamanan.

“Sebagai pihak yang bertanggung jawab atas keamanan, kita tidak boleh lengah. Sudah menjadi tanggung jawab seluruh Insan SIGAP untuk menciptakan rasa aman dan nyaman di lingkungan tempat kita bekerja, sesuai dengan tagline kita yaitu Safe With Us” tegas Suwito.

Ia mengimbau seluruh insan SIGAP untuk tetap disiplin dalam bertugas dan menjaga komitmen terhadap user dengan melakukan penjagaan sesuai dengan SOP dan rencana pengamanan. Ia juga meminta seluruh anggota Security Guard untuk mengutamakan sikap humanis dalam namun tetap bertindak cerdas dan bertanggung jawab terhadap situasi yang terjadi. Tidak lupa, ia juga mengingatkan agar selalu menerapkan budaya hidup bersih dan konsisten menjalankan protokol kesehatan 5M.

“Mari kita jadikan momentum ini untuk lebih memaksimalkan berbagai upaya proaktif. Meningkatkan semangat profesionalisme, kinerja, pelayanan dan jaminan rasa aman terhadap user. Dilandasi keyakinan dan pengabdian, kita dapat melakukan hal terbaik dengan sepenuh hati” tutupnya. [VER]

Gelar RAT, Koperasi Karyawan SIGAP Ganti Nama

April 26, 2022

SIGAP| Jakarta–Koperasi Karyawan Sigap Prima Astrea (KOPKAR SPA) kini berubah nama menjadi Koperasi Sigap Nusantara (KSN). Pergantian itu disepakati dalam Rapat Anggota Tahunan (RAT) tahun buku 2021 yang diselenggarakan secara online melalui aplikasi zoom meeting, Jumat (22/4/2022).

Ketua KSN Tri Murti Nurrasa menjelaskan bahwa pemilihan nama ‘Koperasi Sigap Nusantara’ karena KOPKAR SPA sebelumnya merupakan koperasi yang wilayah cakupannya sudah nasional dan anggotanya terdiri dari karyawan PT Sigap Prima Astrea (SPA) dan PT Sigap Garda Pratama (SGP), sehingga diperlukan perubahan nama untuk mempermudah pengembangan koperasi kedepannya.

“KOPKAR SPA jaringannya sudah nasional, namun kita seolah-olah ada batasan karena ada nama ‘Koperasi Karyawan’ dan hanya menggunakan nama ‘Sigap Prima Astrea’, padahal anggota kita tidak hanya karyawan SPA melainkan juga SGP,” jelas Tri.

Menurut Kamus Besar Bahasa Indonesia (KBBI), istilah ‘Nusantara’ berarti sebutan (nama) bagi seluruh wilayah Kepulauan Indonesia. Istilah ini tercatat pertama kali dalam kitab Negarakertagama untuk menggambarkan konsep kenegaraan yang dianut Majapahit; yang kawasannya mencakup sebagian besar Asia Tenggara, terutama pada wilayah kepulauan.

Perubahan nama ini diharapkan dapat mempermudah pengembangan usaha koperasi hingga seluruh pelosok nusantara. Usaha koperasi akan terus berorientasi pada kesejahteraan anggota dan sejalan dengan perkembangan bisnis SIGAP.

“Kami berkomitmen untuk memberikan pelayanan terbaik bagi seluruh anggota dimanapun berada. Sehingga dengan perubahan nama ini dapat menambah semangat para pengurus untuk terus mengembangkan koperasi sehingga dapat memberikan manfaat bagi para anggotanya,” pungkas Tri.

Usulan perubahan nama ini merupakan hasil musyawarah Pengurus dengan Dewan Pengawas yang kemudian disetujui oleh 100 orang anggota koperasi yang menjadi perwakilan peserta dari total 12.601 anggota koperasi. [VER]

SUWITO TEGASKAN PENTINGNYA INTEGRITAS DALAM BEKERJA

Maret 31, 2022

JAKARTA – Suwito mengatakan bahwa integritas adalah hal yang penting dalam bekerja. “Integritas itu penting. Percuma jika memiliki tim yang pintar tapi tidak berintegritas” tegas Suwito dalam sambutan pembukaan acara Sigap Operational Strategic Planning (SOSPLAN), Kamis, 23/03/2022.

Suwito menjelaskan bahwa insan SIGAP khususnya tim operasional harus memiliki integritas. Ia mengutip kata mutiara dari seorang Investor sukses Warren Buffet “in looking for people to hire, look for three qualities: integrity, intelligence, and energy. And if they don’t have the first, the other two will kill you”, dalam mencari orang untuk dipekerjakan, maka carilah tiga kualitas sebagai syarat utama: 1) integritas, 2) kecerdasan, dan 3) energi. Dan jika mereka tidak memiliki yang pertama, maka dua lainnya akan membunuhmu atau mungkin dapat mencelakakanmu.

Menurutnya, tahun ini menjadi tahun penting bagi SIGAP untuk menyaring orang-orang siapa yang berintegritas siapa yang tidak. Ia juga menyinggung terkait dengan pentingnya inovasi yang berkesinambungan untuk menjalankan roda organisasi ke arah yang lebih baik lagi dalam rangka mengintegrasikan seluruh produk dan layanan SIGAP. Ia juga berjanji untuk terus mengembangkan sumber daya yang ada, serta bertekat memperbaiki kesejahteraan karyawan. Oleh karena itu perlu komitmen-komitmen kerjasama semua pihak.

Lebih lanjut Ia berpendapat bahwa bekerja hanya sesuai SOP saja tidaklah cukup, tapi juga harus disertai dengan integritas, inovasi yang berkelanjutan, dan inisiatif.

“Tim operasional SIGAP harus bekerja berdasarkan SOP (standar operational prosedur) namun harus ditambah + 3I yaitu Integritas, Inovasi, dan Inisiatif (SOP+3i)” pungkasnya. [VER]

HARJANTO AJAK INSAN SIGAP TERUS BERINOVASI TANPA HENTI

Maret 31, 2022

JAKARTA – Harjanto Nurya Hadiwidjaja mengajak seluruh insan Sigap untuk terus meningkatkan kualitas layanan dan berinovasi tanpa henti. “Sebagaimana tagline kita tahun lalu ‘Raise Your Bar’ dan selanjutnya untuk menjaga kontinuitas dan konsistensi dalam melakukan eksekusi, maka tagline tahun ini insan SIGAP harus ‘Go Up and Never Stop” kata Harjanto dalam sambutan acara Sigap Operational Strategic Planning (SOSPLAN) 2022, Kamis, 23/03/2022.

SOSPLAN dalah kagiatan tahunan yang dilaksanakan oleh Direktorat Operasional yang melibatkan Area Representative Head (ARH), Admin Area Head (AAH) Selindo, Operational SIGAP Head Quarter serta seluruh Kepala Divisi SIGAP. Acara ini bertujuan untuk memastikan dan menyelaraskan Corporate Strategy yang telah disampaikan dalam bentuk program-program oleh seluruh Direktorat Operasional.

Harjanto menyebut bahwa SOSPLAN kali ini dibagi menjadi 5 tahapan yang dilaksanakan baik online maupun offline. “…agar SOSPLAN ini lebih focus, output-nya jelas dan dapat dijalankan oleh seluruh tim operasional.” sambung pria yang akrab dipanggil Pak Har ini menjelaskan harapannya.

Tahap pertama pada 9 Maret 2022, seluruh ARH melakukan presentasi untuk mendapatkan gambaran permasalahan yang terjadi di lapangan. Tahap kedua, manajemen menyampaikan arahan kepada seluruh tim yang dilaksanakan pada 11 Maret 2022.

Pada 17 Maret 2022, adalah tahapan ketiga yaitu diskusi mengenai pencapaian, follow-up masalah-masalah yang timbul pada SOSPLAN 1 dan pada SOSPLAN kedua membahas PICA. Seluruh rangkaian SOSPLAN 1,2,3 dilaksanakan secara online. Tahap keempat, dilaksanakan pada 23-24 Maret 2022 di Sigap Academy. Seluruh ARH, AAH, tim operasional, dan para Kepala Divisi hadir di Sigap Academy untuk sama-sama membuat komitmen, apel jaring kendali, internalisasi core value, motivasi oleh Bapak Sobri AL Majid terkait motivasi dari dalam diri sendiri, sekaligus juga pisah sambut dengan Direktur SIGAP.

Untuk menambah rasa memiliki, di hari kedua para peserta melakukan kunjungan ke Menara Astra sebagai “Rumah Kita” insan Astra, juga sekaligus untuk menambah wawasan mengenai pengelolaan penjagaan segmen gedung perkantoran khususnya vertical (bertingkat) oleh Bapak Christian Setiawan selaku ESRS Departement Head PT Menara Astra. Tahapan akhir SOSPLAN akan dilaksanakan pada 1 April mendatang yaitu merumuskan dan membuat rencana kerja (activity plan) dari setiap ARH dan AAH.

Harjanto juga berharap setiap peserta SOSPLAN dapat lebih fokus dalam mengembangkan diri dan juga timnya sehingga terwujud operasional yang unggul (operational excellence) di seluruh area penjagaan SIGAP sesuai harapan user.

“Tahun ini kita harus berhasil. Jika tidak, maka kita akan lebih sulit menghadapi tantangan di tahun-tahun mendatang.” tegasnya. [VER]

RUPST SIGAP SETUJUI PERGANTIAN DIREKSI

Maret 22, 2022

Gambar 1 Berturut-turut dari kiri ke kanan: Harjanto Nurya Hadiwidjaja (Direktur) – Suwito (Presiden Direktur) – Tarsisius Wijaya (Direktur)

Jakarta – SIGAP menyelenggarakan Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan (RUPST) Tahun Buku 2021 yang diselenggarakan pada Jumat, 18 Maret 2022 secara hybrid yaitu secara langsung di Gedung Koperasi Astra dan online melalui video conference. Terdapat empat agenda dalam RUPST kali ini, salah satunya adalah persetujuan perubahan susunan dan nomenklatur pengurus perseroan.

Presiden Direktur SIGAP Suwito yang bertindak sebagai Ketua Rapat mengatakan bahwa pihaknya telah menerima surat dari Koperasi Astra International selaku pemegang 92,50% saham Perseroan Nomor 056/KAI/III/2022-S1 tanggal 02 Maret 2022 yaitu perihal Usulan Perubahan Susunan dan Nomenklatur Pengurus SIGAP, mengusulkan susunan Direksi dan Dewan Komisaris Perseroan menjadi sebagai berikut:

Direksi

Presiden Direktur : Suwito

Direktur : Harjanto Nurya Hadiwidjaja

Direktur : Tarsisius Wijaya

Dewan Komisaris

Presiden Komisaris : Surjani Slamet

Wakil Presiden Komisaris : Riza Deliansyah

Komisaris : Gama Anom Yogotomo

Komisaris : Tujuh Martogi Siahaan

Komisaris : Markus Widihandojo

Komisaris : Agus Baskoro

Usulan tersebut kemudian disetujui oleh seluruh peserta rapat yang terdiri dari Dewan Komisaris, Pemegang Saham, dan Direksi SIGAP. Dengan demikian berdasarkan hasil keputusan tersebut, maka memberhentikan dengan hormat Bapak Yulizar dan Bapak M. Budhi Setiawan sebagai Direktur perseroan.

Pergantian pimpinan suatu jabatan, baik itu karena promosi maupun rotasi dalam sebuah perusahaan adalah suatu peristiwa yang biasa terjadi, hal ini seiring dengan tuntutan dan perkembangan perusahaan, yang juga berkaitan dengan penyegaran dan regenerasi kepemimpinan.

Perusahaan menyampaikan terima kasih atas dedikasi dan sumbangsih yang diberikan selama bertugas memangku jabatan Direksi. Dan kepada direktur yang baru perusahaan berharap dapat menjalankan tugasnya dalam mendukung kemajuan perusahaan.

“Kami juga mengucapkan selamat atas terpilihnya Bapak Tarsisius Wijaya selaku Direktur PT Sigap Prima Astrea. Semoga Tuhan YME senantiasa memberikan kesehatan, kekuatan dan bimbingan dalam menjalankan tugas dan tanggung jawabnya khususnya dalam upaya mengembangkan PT Sigap Prima Astrea.” tutup Suwito. [VER]

OMICRON MERAJALELA, SIGAP GELAR HEALTHY TALK

Februari 25, 2022

SIGAPNEWS|Jakarta—Penyebaran virus Covid-19 varian Omicron di tanah air meningkat secara signifikan sejak awal tahun 2022. Banyaknya berita simpang siur mengenai varian baru Covid-19 ini menjadi salah satu alasan SIGAP mengadakan Healthy Talk pada Jumat (25/02/2022) secara daring (online).

SIGAP bekerjasama dengan Garda Medika dan RS Permata Cibubur mengadakan Healthy Talk bertemakan “Omicron dan Manfaat Vaksin Booster (Vaksin ke-3)”. dr. Yanti Nursanti Murharni Y sebagai narasumber dalam acara ini menjelaskan tentang varian Omicron yang menyebar dengan cepat di tanah air.

“Omicron adalah salah satu varian/turunan baru dari virus Covid-19 yang dilaporkan pertama kali di Afrika Selatan. Virus ini memiliki sifat yang lebih menular dan mempengaruhi kekebalan tubuh baik yang diperoleh oleh infeksi alami maupun vaksinasi” jelas dr. Yanti.

Ia pun menjelaskan gejala dan penanganan apabila kita dinyatakan positif Covid-19. Gejala seperti demam, batuk, pilek, sakit kepala, mual/muntah merupakan gejala awal seseorang terinfeksi Omicron. Untuk mengantisipasi terpapar Covid-19, ia menyarankan untuk seseorang yang sudah lebih dari 6 bulan untuk vaksin dosis ke-3 (booster) agar dapat kembali menguatkan sistem imun dalam tubuh.

Sesi tanya jawab dengan dr.Yanti disambut baik oleh para peserta. Salah satu insan SIGAP, Mita dari Corporate Secretary, menanyakan terkait durasi isolasi mandiri yang benar sampai dinyatakan aman? dr. Yanti menjawab bahwa, isolasi selama 7-10 hari sampai tidak ada gejala apapun, dan apabila masih ada gejala maka dapat ditambah 3 hari.

Syafrial dari Commercial menanyakan soal pola hidup seperti apa yang aman dari Covid-19. dr. Yanti mengajak insan SIGAP untuk menjalani hidup sehat dengan rutin berolahraga, minum cukup air mineral, istirahat yang cukup, mengurangi kopi, junk food, termasuk gorengan yang dapat mengganggu sistem pencernaan dan memicu sakit tenggorokan. [VD]

HUT KE-20, SUWITO AJAK INSAN SIGAP MELANGKAH LEBIH JAUH

Februari 25, 2022

SIGAPNEWS|Jakarta—Presiden Direktur SIGAP mengajak Insan SIGAP untuk melangkah lebih jauh untuk menjadikan SIGAP sebagai BUJP No.1 di Indonesia pada Perayaan HUT SIGAP ke-20.

“Saya mengajak seluruh Insan SIGAP, mari bersama-sama merapatkan barisan untuk menancapkan mimpi lebih tinggi, berani melangkah lebih jauh untuk kemajuan Sigap kita” ajak Presiden Direktur SIGAP Suwito dalam Sambutan HUT SIGAP ke-20. Hal tersebut sesuai dengan tema SIGAP tahun ini, yaitu “Solid Action, Go Further”.

Selama 20 tahun SIGAP berkarya sebagai Badan Usaha Jasa Pengamanan (BUJP) di Indonesia. Telah banyak sejarah dan prestasi yang ditorehkan SIGAP di bidang keamanan. Sejak awal berdiri, SIGAP terus melakukan perubahan dan beradaptasi dengan setiap tantangan zaman, termasuk tantangan di era digital. Pandemi menyebabkan perkembangan teknologi mengalami percepatan, sehingga seluruh Insan SIGAP juga perlu adaptif dan inovatif dalam menjawab setiap tantangan.

Salah satu tantangan zaman yang saat ini tengah dialami oleh hampir semua lini bisnis adalah percepatan teknologi dan digitalisasi. Dalam menyikapi hal tersebut, SIGAP terus melakukan adaptasi teknologi dalam proses bisnis termasuk dalam merayakan HUT SIGAP kali ini. Seluruh acara virtual dikelola oleh panitia internal yang menggunakan studio di Sigap Academy. Seluruh acara ditayangkan di Youtube SIGAP (https://bit.ly/SemarakHUTSIGAP20TH).

Ia menambahkan bahwa kekompakan dan soliditas kita dalam bekerja menjadi hal penting dalam memajukan perusahaan, sehingga SIGAP mampu bertahan dan terus relevan menjawab setiap perubahan zaman.

“Untuk itu maka, kita perlu cermat dan aktif mencari peluang baru, cara-cara baru, yang mungkin muncul demi pertumbuhan bisnis Sigap di masa mendatang. Berbagai inisiatif dan inovasi perlu terus ditingkatkan untuk dapat melakukan perbaikan yang berkesinambungan,” tambah Suwito.

Melalui acara virtual ini, Presiden Direktur SIGAP ingin mengajak seluruh Insan SIGAP di mana pun berada, untuk dapat mensyukuri usia SIGAP ke-20 dan bersiap untuk bersama-sama menjadikan SIGAP lebih baik lagi di masa yang akan datang. [VD]

Jawab Tantangan Zaman, SIGAP Rayakan Ulang Tahun Virtual Secara Mandiri di SIGAP Academy

Februari 25, 2022

SIGAPNEWS|Jakarta—Digitalisasi terus dilakukan oleh SIGAP dari tahun ke tahun. Kemampuan beradaptasi dengan teknologi digital dibuktikan SIGAP dengan mengadakan acara virtual Hari Ulang Tahun (HUT) ke-20 secara mandiri di SIGAP Academy, Selasa (22/02/2022).

Di tengah kencangnya infeksi virus Covid-19 terutama varian Omicron, SIGAP tetap merayakan HUT ke-20 secara virtual disertai dengan protokol kesehatan yang ketat. Tidak mudah untuk mempersiapkan perhelatan HUT SIGAP ke-20 secara mandiri karena satu per satu panitia terinfeksi Covid-19 secara bergantian. Namun dengan penuh kegigihan dan kekompakan, SIGAP berhasil membuat perayaan syukur atas 20 tahun perjalanan SIGAP berkarya. Meskipun melalui ruang virtual, namun kemeriahan dan semarak perayaan HUT SIGAP ke-20 tetap terlihat dalam setiap acara.

Dalam acara tersebut, SIGAP juga memberikan apresiasi kepada Security Guard terbaik atau “Best Security Award”. Ada tiga orang Security Guard yaitu, 1) Abdul Rosyid (Trakindo Utama – Cakung, Jakarta Timur) kategori Accountability; 2) Risky Gandara (OCBS NISP – Cibeunying) kategori Profesionalism; dan 3) Agus Sugiyanto (Mane Indo – Karawang) kategori Integrity.

Gambar 1 Pemberian Piagam Best Security Award oleh Direktur Operasional Harjanto Nurya

Tidak hanya itu, SIGAP juga memberikan apresiasi kepada para Customer dengan jumlah Security Guard terbanyak kepada PT Astra International Tbk – Toyota Sales untuk kategori perusahaan Astra Grup dan kepada PT Maybank Indonesia untuk kategori Non-Astra.

Gambar 2 Pemberian Customer Appreciation Award kepada PT Astra International Tbk – Toyota Sales Operation

Gambar 3 Pemberian Customer Appreciation Award kepada PT Maybank Indonesia

Dalam acara ini juga ada hiburan spesial dari Direktur bersama karyawan SIGAP yang tergabung dalam “The BODIS”. Dengan membawakan lagu “Aku Pasti Bisa” yang dipopulerkan Citra Scholastik, BOD SIGAP berharap lagu ini dapat memberikan semangat dan optimisme bagi seluruh Insan SIGAP untuk melangkah lebih jauh dan menjadi yang terbaik.

Gambar 4 Penampilan “The BODIS” dalam Perayaan HUT SIGAP ke-20

Di penghujung acara, panitia mengadakan Quiz dan Doorprize yang disambut baik oleh peserta Zoom Meeting. Para pemenang mendapatkan berbagai hadiah menarik dari Koperasi SIGAP. Meskipun tidak semua mendapatkan hadiah, namun kebahagiaan dan kebersamaan dalam Perayaan HUT SIGAP ke-20 dapat terpancar dari beragam ekspresi peserta saat foto bersama. [VD]

Gambar 5 Foto Bersama Peserta Zoom Meeting

HUT SATPAM KE-41, POLRI KENALKAN SERAGAM SATPAM BARU

Februari 3, 2022

SIGAPNEWS|Jakarta—Dalam rangka Hari Ulang Tahun (HUT) Satpam ke-41, seragam satpam yang semula berwarna coklat kini berubah menjadi warna krem. Perubahan ini diumumkan secara resmi dalam Upacara Peringatan HUT Satpam ke-41 di Lapangan Bhayangkara Mabes Polri, Jakarta, Rabu (2/2/2022). Perayaan tersebut digelar oleh Korps Pembinaan Masyarakat Badan Pemelihara Keamanan Kepolisian Negara Republik Indonesia atau biasa disingkat Korbinmas Baharkam Polri.

Upacara tersebut dipimpin langsung oleh Kapolri Jenderal Listyo Sigit Prabowo. Dalam kesempatan itu, Sigit mengungkapkan bahwa, Satpam merupakan profesi yang mulia dan merupakan bagian dari mitra Polri.

“Bahwa satpam merupakan profesi yang mulia dan menjadi bagian dari mitra Polri yang memiliki kewenangan untuk melaksanakan tugas-tugas kepolisian secara terbatas, tentunya ini sangat penting dalam ikut membantu tugas-tugas kepolisian,” kata Sigit usai memimpin Upacara HUT ke-41 Satpam.

Menurutnya, kehadiran satpam diperlukan dalam menjaga stabilitas keamanan dan ketertiban masyarakat (kamtibmas). Mengingat, kata Sigit, Polri tak bisa bekerja sendirian tanpa adanya dukungan dari masyarakat, khususnya pada satuan pengamanan yang diatur dalam Undang-Undang.

Pada momentum tersebut, sekitar 500 personel satpam perwakilan dari berbagai Badan Usaha Jasa Pengamanan (BUJP) mengenakan seragam baru satpam dengan baju berwarna krem dipadukan dengan celana berwarna cokelat tua. Pada lengan kiri baju terdapat emblem dari masing-masing perusahaan tempat penyedia jasa pengamanan. Sementara di lengan bagian kanan seragam terdapat logo kepolisian

Sebelum diganti menjadi warna krem, seragam dinas satpam adalah kemeja lengan pendek warna cokelat muda dengan celana panjang warna cokelat tua. Namun, banyak pihak yang menyebut, seragam Satpam mirip dengan seragam polisi.

Karo Penmas Divisi Humas Mabes Polri Brigjen Ahmad Ramadhan pada 12 Januari 2022 lalu menyebutkan, bahwa kemiripan warna seragam satpam dengan seragam polisi menyebabkan kebingungan dan kesulitan masyarakat untuk membedakan antara polisi dan satpam.

Untuk itu, seragam satpam diganti, kali ini warnanya dibuat lebih muda yaitu krem agar lebih mudah membedakan dengan polisi. “Jadi kalau baju Polri coklat, rencananya baju Satpam tersebut lebih muda menjadi coklat muda, dengan warna celana tetap,” kata Ahmad. [VER]

Yearly Archives: 2022